Como contratamos
O que esperar ao interagir com a equipe de recrutamento da Linode.
Contratação
Depois de enviar sua candidatura, queremos que você saiba o que pode esperar de nós. Cada função tem um processo único, mas ele será mais ou menos assim:
Dicas de novos Linodianos
John Dutton
Especialista em suporte ao cliente
"A Linode valoriza o que faz das pessoas, pessoas. Portanto, traga sua experiência, esteja disposto a aprender e seja a melhor versão de si mesmo."
Samir Desai
Gerente de desenvolvimento de software
"A Linode é um local de trabalho fantástico, caloroso e acolhedor, e as pessoas amigáveis com quem se trabalha o tornam empolgante."
Kay Denneler
Especialista em operações jurídicas
"Conheça todos que puder em diferentes departamentos. Ser capaz de reconhecer e cumprimentar as pessoas em minhas primeiras semanas me ajudou a saber a quem recorrer para obter respostas quando precisei delas e promove a colaboração."
Marca Joshua
Engenheiro de operações do data center
"As pessoas que trabalham na Linode gostam genuinamente de ajudar umas às outras."
Perguntas frequentes sobre o processo de contratação
O que você procura em um candidato?
Além dos requisitos mínimos para a função, a aptidão e a paixão estão entre os principais critérios que procuramos nos candidatos. Queremos ver que você não só tem as habilidades para assumir a função, mas também tem as habilidades para se adaptar ao modo como a função e a nossa tecnologia podem evoluir com o tempo. Nossos funcionários e clientes são extremamente apaixonados por tecnologia e procuramos pessoas que compartilhem esse entusiasmo conosco.
O que devo vestir?
Nosso escritório é um ambiente casual, portanto, recomendamos que você se vista bem, arrumado e com algo em que se sinta confortável.
Há estacionamento?
Temos um pequeno estacionamento localizado na 100 N. 3rd Street, bem em frente à entrada lateral do nosso prédio, onde podemos reservar uma vaga para você. Basta avisar seu recrutador!
O que posso esperar depois da minha entrevista?
Após a entrevista, você pode esperar que o recrutador entre em contato com você dentro de alguns dias para discutir quaisquer dúvidas/preocupações adicionais que você possa ter, bem como as próximas etapas e o ponto em que estamos no processo de contratação.
Quando devo chegar?
Recomendamos que você chegue de 5 a 10 minutos antes da entrevista para ter tempo de fazer o check-in e para que a entrevista comece imediatamente.
Preciso levar alguma coisa?
Basta trazer você mesmo! Nós o ajudaremos se precisar de algo como caneta, água, caderno, café etc.
Conecte-se com nossos recrutadores
Conecte-se à nossa Equipe de Talentos no LinkedIn para manter contato.
Keith Wilson
Gerente de Aquisição de Talentos
Tem alguma dúvida?
Entre em contato comigo
Matt Plasha
Gerente de Aquisição de Talentos
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